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工作服定制需要考虑哪些问题?

  如今很多的公司单位对秒速时时彩的要求越来越高了,为了方便管理,提升形象会让员工统一穿工服。工作服看起来并没有什么特别之处,甚至很多人觉得工作服不上档次,其实工作服在定制时也是非常麻烦的。那么企业在给员工定制工作服时需要考虑哪些问题呢?

  1,工作服的数量

  很多的单位在定制员工工作服时都需要一个精准的人数核实,有多少人订多少套,这样做主要就是为了不浪费资,但是有新员工入职或工作服坏了就需要再花时间去定制。所以在统一定工服时不如一下多定出一些,不仅能备不时之需,而且数量多了优惠会更多。

  2,工服的颜色款式

  在定制工服之前首先一定要确认好款式,员工穿什么样的,领导穿什么样的?工作服有没有logo的要求,颜色的要求等等。一般工作服的款式都不会特别复杂,主要讲究的是舒适透气,在定制之前一定要把这些东西都核实好。

  3,面料的问题

  定工作服选面料其实是一个最基本的问题,也是一个最大的问题,因为需要考虑员工穿着的用途以及美观性和实用性,不同工种所选择的工服面料都是不一样的,有些讲究舒适美观,有些讲究耐磨抗燥。

  4,选择服装制作公司

  大量定制工作服并不是简单的事情,除了要核实上面的这些问题之外还需要选择合适的加工公司。当然这就要考虑到公司的能力了,一定要选择像沈阳信杰服装公司这样口碑好,能力强的合作方。


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